3. Työhyvinvointi
Päihdetyö on sekä palkitsevaa että kuormittavaa. Sininauhaliitto tarjoaa jäsenjärjestöilleen tukea henkilöstönsä työhyvinvoinnin vahvistamiseen.
Työnohjaus tarjoaa foorumin pohtia työhön liittyviä kysymyksiä työnohjaajan johdolla joko ryhmässä tai yksittäin. Silloin kun meiltä ei löydy sopivaa työnohjaajaa, autamme sen etsinnässä. Lyhytaikaisempi tuki työyhteisön kehittämiseen auttaa nimeämään kehittämiskohteita ja määrittelemään sille tavoitteita. Työssä jaksamisen ollessa koetuksella tarjoamme tukea tilanteen selvittelyyn ja uusien voimavarojen etsintään.
Teemalliset työhyvinvointipäivät, luennot ja lyhyemmät tietoiskut antavat myös eväitä parantaa henkilöstön jaksamista. Nettisivuiltamme jäsenjärjestöt löytävät myös monenlaista aiheeseen liittyvää luettavaa.
Lisätietoja
Tuoma Salovuori
Työnohjauksessa on mahdollista pohtia kaikkia työhön liittyviä kysymyksiä.
Järjestöt voivat tilata teemallisia työhyvinvointipäiviä eri aihepiireistä.
Tuettaessa työyhteisön kehittämistä tilanne kartoitetaan kyselyn avulla, jossa etsitään sekä voimavaroja että kehittämistarpeita.
Työelämän lainsäädännöstä kertovia Internet-sivuja.
Mistä löytää apua kriisitilanteiseen, kun on sattunut jotain poikkeuksellista (esim. väkivalta tai kuolemantapaukset), mikä vaatii ammattilaisen apua purkamiseen?
Työuupumus kehittyy vähitellen ja oman jaksamisen merkkejä on hyvä tarkkailla. Unen laatu on yksi hyvä mittari ja joskus muutenkin ruumis alkaa oireilla. Kyynisyys, ammatillisen itsetunnon lasku, halu vetäytyä ihmissuhteista, ärtyisyys ja muistikatkokset ovat myös merkkejä uupumuksesta.
Työterveyslaitos tarjoaa monipuolisen Duunitalkoot nettissivuston työhyvinvoinnin kehittämiseen. Myös työministeriöllä ja työeläkevakuutusyhtiöillä on työhyvinvointiin liittyvät sivut.